Für Fachkräfte

Fairer Prozess, Sprachtraining B1/B2 und Begleitung bis zum ersten Tag in Deutschland.

1–3 Monatedurchschnittlich bis Einstellung
500+Kandidaten im Pool
98%Zufriedene Arbeitgeber

Ihr Weg nach Deutschland

01

Bewerbung

Kontaktformular oder E-Mail — wir prüfen Ihr Profil kostenfrei.

02

Sprachtest & Vorauswahl

Deutschtraining bis B1/B2 inklusive Sprachtest und fachlicher Vorauswahl.

03

Arbeitgeber-Matching

Vorstellung bei passenden Unternehmen in Deutschland.

04

Visa & Einreise

§ 81a-Begleitung bis zum ersten Arbeitstag.

Wie lange dauert der Prozess bis zur Einstellung?

Je nach Berufsbild und Anerkennungsbedarf planen wir in der Regel mit 3–6 Monaten vom Start bis zur Einreise. Mit § 81a lässt sich die Dauer gegenüber Standardverfahren deutlich verkürzen.

Welches Sprachniveau ist erforderlich?

In den meisten Berufen reisen unsere Kandidaten mit Goethe-Zertifikat B1 oder B2 ein. Das Sprachniveau wird branchenspezifisch mit Ihnen abgestimmt.

Wie funktioniert die Anerkennung ausländischer Abschlüsse?

Wir prüfen Diplome und Berufsqualifikationen vorab und begleiten den offiziellen Anerkennungsprozess in Deutschland — inklusive Dokumentenmanagement und Behördenkommunikation.

Welche Kosten entstehen für Arbeitgeber?

Die Kosten hängen von Branche, Anzahl der Fachkräfte und Leistungsumfang ab (Recruiting, Sprache, Anerkennung, Visa). Nach einer unverbindlichen Bedarfsanalyse erhalten Sie ein transparentes Angebot ohne versteckte Posten.

Kostenlose Erstberatung vereinbaren

30 Minuten · Bedarfsanalyse · Antwort innerhalb von 2 Werktagen — unverbindlich und kostenfrei.

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